Stipendi e benefits

Informazioni utili per valutare il livello retributivo degli impieghi in Irlanda e conoscere i vari benefits concessi dalle aziende nei confronti dei lavoratori.

Stipendi

È difficile stabilire un livello retributivo medio in Irlanda.

Però possiamo indicarvi alcuni strumenti on line per fare una ricerca mirata del livello degli stipendi in base alla categoria professionale, per posizione oppure per comparare il proprio livello con quello della media nazionale in base al profilo professionale.

Link utili:

  • Hays
  • Recuitireland
  • Finfact
  • Payscale

Benefits

Per quanto riguarda i benefits in Irlanda non esistono quelli che in Italia sono chiamati 13° e 14°. Sono previsti invece bonus concordati ed inseriti contrattualmente che possono essere in aumenti di stipendio dopo un certo periodo, oppure premi di produzione o di qualità.

Le categorie di benefits sono numerose:

  • flexible hours: orario flessibile
  • subsidised canteen: buoni pasto
  • car parking: posto auto
  • accesso o memberships a palestra/piscina/sauna e varie
  • pension scheme: schema pensionistico, contributi alla pensione aggiuntivi versati all’azienda)
  • heath insurance: assicurazione sanitaria (farmaci e visite mediche)
  • life assurance: assicurazione sulla vita
  • relocation package: contributo al trasferimento che può comprendere le spese di viaggio e quelle di vitto e alloggio per un periodo limitato
  • profit share: percentuale sui profitti